業務課題と開発体制を丁寧にヒアリングし、
最適なエンジニアをご提案します
現場の業務課題やプロジェクトのフェーズ、技術スタックを丁寧にヒアリング。
「すぐに活躍できる即戦力」だけでなく、「中長期的に貢献できる人材」を視野に入れた提案を行っています。
表面的なスキルマッチではなく、組織風土やカルチャーとの相性も重視したアサインを大切にしています。
エンジニアの成長を支援することで、
御社のプロジェクト成功に貢献します
私たちは、エンジニア一人ひとりのスキルアップと人間的成長の両面を支援しています。
技術研修やキャリア面談に加え、現場での信頼関係構築やチーム貢献力の向上にも注力。
成長を続けるエンジニアが、御社の開発現場をより強く、柔軟なものにしていきます。
技術と人材の両面を理解するコンサルタントが、
ベストマッチな人材を厳選します
システム開発やインフラ領域に精通した当社コンサルタントが、
エンジニアの技術スキル・志向性・キャリアプランを丁寧にヒアリング。
単なるスペックでのマッチングではなく、実務の現場で本当に力を発揮できる人材を選定し、
御社の「社外人事部」として最適なご提案をいたします。